看着列表上87集的《如懿传》,本来是谢绝的,但无意中瞟了几集后,却有点没法自拔了。由于我从“珂里叶特·海兰”这个人物上,看到了很多新媒体人的现状。你1定会很奇怪,海兰左看右看,也不像是个懂运营的人啊?不急,下面我来渐渐分析~
如果把新媒体运营分为3个阶段,大致是:新手期、迷茫期、兼顾期!新手期的时间1般为1⑶个月,然后会很快进入迷茫期,延续时间大致会在3年左右,最后熬过了那个坎,就可以进入兼顾期,具有强大的内心。
新手期对新媒体是充满了好奇和期待的,总想着1文成名,1号暴富,他们对新媒体的理解很简单,就是有个公众号,然后写写文章,利用编辑器排个版,是个轻松的好活。
到了迷茫期,会由于迟迟没有效果而感到挫败,会由于选题、浏览量、互动等各种数据对自己产生很大的怀疑,随着时间的推动,这类自我质疑会愈来愈严重。
到了兼顾期,1种是没有退路,破釜沉舟;1种是整理心情,重壮山河。这和海兰的经历非常类似!
1、新手期
1、海兰
《如懿传》里,海兰成为弘历的女人可以说是1种意外,绣娘诞生的她被无意间闯入的弘历给睡了,那个时候,弘历还不是皇帝。
这个大猪蹄子倒好,完全忘记了这次1夜情,海兰就成了全部王府的笑话。她愿意吗?她不愿意啊,可是她只能被命运推着走,在古代看来,海兰说不定还是勾引弘历的罪魁罪魁呢!最后,还是在如懿的帮助下,争得了1个“格格”的位分,算是登记注册,正式上岗做了弘历的妾侍。
2、新媒体人
我不知道有多少人成为新媒体运营是按着自己的计划走的,是1种理想,1种执念,1种快乐。我不是啊,我和海兰1样,是被逼着走的!
最初毕业的时候,我的目标是成为1个优秀的HR,连毕业论文都是鼓励机制的应用,但毕业后,我先是做了线上推行专员,其实就是发发微博,在QQ群里发文章链接,在官网上更新最新内容,别说营销的门,连营销的窗都没见。后来,去了本地门户网站做编辑,直至做到副主编的位置,在这个网感的基础下,又到了另外一家公司去做新媒体运营,从此,正式踏上新媒体之路!
海兰沦陷1生是被迫的,而我选择新媒体是溟溟中的随波逐流。海兰惶恐、不安、不被承认,刚开始做新媒体运营的时候,也是如此,怕出过失,而公司,历来不承认新媒体这1岗位的地位。
2、迷茫期
1、海兰
在弘历当上皇帝以后,也未对海兰有过任何辞色,以致于海兰被高贵妃欺侮,差点当着奴才的面,把衣服给扒了。这1次,又是如懿救了海兰,更是因祸得福搬到了延禧宫。
可是好景不长啊,如懿被陷害谋害皇嗣而打入冷宫,海兰由于与如懿交好,自然备受欺凌。如懿曾的亲信丫环、卖主求荣做了妃嫔的阿箬都能随意给海兰1巴掌,更别提皇后罚海兰跪在鹅卵石地上,说要让大雨洗刷她龌龊的心地。海兰委屈不已,找如懿倾诉,伸着红肿的手哭着喊着说撑不下去,而如懿对她说,若是不能自己保护自己,就该寻求旁人的气力!
2、新媒体人
我们做新媒体的,未尝不是这样呢,特别是在23线城市的私营企业里,并没有专门的新媒体部门,是依附于其他部门生存的。常常会听到部门里的同事说,做新媒体的人能正大光明刷微博,看新闻,还能在工作时间跑出去嗨,真是个好工作呀!
可是他们没有看到的是新媒体背后的KPI指标,每次从素材搜集到终究文章的显现,再到浏览量点赞量的积累,每分每秒都在以结果为导向努力,同时也旁皇着。就像海兰与高贵妃同处1宫时,哪1天是真正自由的呢?
好吧,就算运气好,就像海兰得到如懿的庇护,我们能遇到1个相对明事理的主管,我们能有相对广阔的发挥空间,而不用担心别的部门同事的闲言碎语,但不要忘了老板不是善士!
新媒体没有到达预期效果,老板会批评、会罚钱……后来,你哭着喊着去告知主管,你有多么的努力,每天熬夜加班,每分钟刷新链接看浏览量,掉1个粉丝像割了1块肉1样疼,最后还不被老板理解,不被认可,因而你熬不下去了,你撑不住了,你想要离职了。固然啦,主管不是如懿,只会说,那就走吧~因而你明白,这个时候没人能帮你,只有自强!
3、兼顾期
1、海兰
人被逼到死路,总要逢凶化吉,海兰就是如此!不管她多么惧怕弘历,那1刻起,弘历只是她的1个工具。网上把此称为海兰的逆袭之路,我倒是觉得,海兰终究把弘历定位准确了。
她精心打扮自己,为弘历解决太后寿礼的困难,又见缝插针地游走在各妃嫔之间,借纯嫔的手除掉了2阿哥,还打压了最初的令妃,又以身试毒,救如懿出冷宫。可以说,在1系列的兼顾下,海兰想要的终纵目标都到达了,中间即便遭受1点罪,也是值得的。
2、新媒体人
这和新媒体人多么类似,从1开始的以老板为中心,到将老板当用户,以用户为中心,琢磨用户需求,同时借助各种第3方工具,实现自己想要的各种结果,成为老板的左膀右臂,走出1条进阶之路。
视觉需求:
比如海兰精心打扮自己,给弘历眼前1亮的感觉,我们在新媒体运营的时候,就该有相应的仪式感。
- 唆使图:有的公众号是动态水墨图,有的公众号是平面漫画图,1开篇的图大小怎样,内容如何,画质感像素都很重要。
- 文字大小:1般来讲,正文以15号字体为佳,注释以12号字体最为相宜;字间距0.5⑴.5,行距1.75⑵看起来比较舒服。
- 文字色彩:正文色彩以色号595959/3f3f3f/575959为佳,注释用a5a5a5/888888为佳。
- 文末2维码:可以是企业宣扬形象,也能够是独树一帜的创意动态图。
- 唆使点赞:引导点赞也有技能,不要小视这1唆使图,人的眼神会不由自主随着相应的唆使去点赞的。
- 排版色块:1篇文章里最好不要超过3种色采,最好和内容相适合,色调春夏以冷色调为主,秋冬以暖色调为主。
物资需求:
还记得海兰给弘历做的香囊吗?弘历召了阿箬侍寝,第2天早上发现香囊没佩戴,还特地让阿箬取了来。可这大猪蹄子明明已在身上挂了3个香囊了,可见,对用户来讲,有些物资需求,不单单是具有那末简单。
- 平常生活必须品:这个不难理解,我记得有1回门户网站弄活动,送的都是洗发水洗衣液沐浴露,没想到当月UV出奇的高,可见这类刚需品在用户心中的地位。像现在新媒体常常在做的抢红包活动,其实有异曲同工之妙。
- 奢侈品:平常不太容易得到,或从途径,或从物本身入手。
- 衍生品:弘历的香囊就是1个衍生品,非必须,非奢侈,但能够彰显后宫女人对他的用心。放到新媒体来讲,就是能激起人荣誉感与虚荣心的物品。
精神需求:
弘历虽然把如懿打入冷宫,但心里1直是念着的,这个时候海兰就是他志同道合者了,不像别的妖艳贱货,1心想致如懿于死地。
- 心灵沟通:很多用户会希望说,新媒体不是1个冷冰冰的存在,而是能够与他们同等对话,这1点很重要。像之前海兰1直怕弘历,弄得弘历都不想说甚么了,你要是1直怕用户不高兴,也就成了奴隶,反倒落了下乘。
- 吐槽宣泄:《如懿传》里,弘历想提如懿,提起了又不高兴,其实他就是1种宣泄吐槽,这个时候不需要大道理,只需要提供1个途径作为供给便可。
- 寻觅共鸣:这个就比较难了,你要让用户觉得,哇,原来你是站在我这边的,你简直是我心里的蛔虫,那末取得忠实用户也就不难了。
利益需求:
海兰和纯妃结交的确有自己的目的,可是,纯妃也是被利益需求给诱惑了。
- 既得利益:这类利益门坎低,但价值1般来讲也不大,正由于如此,会有很多用户参与其中。
- 风险利益:比方说,市场上常常在做的先付钱后返现活动,看似免费,实则需要用户付出最少80%价值乃至120%价值的心力,对用户来讲,是有风险的。
- 期望利益:这类利益短时间内其实不显著,但价值是无形中存在的,用1句老话说,付出总有回报,比如鸟哥笔记的春羽计划就是如此。
这就是海兰的进阶之路,也是新媒体人的进阶之路,但最后海兰会如何,是否是1帆风顺呢,不见得,由于进阶只是其中1步,对新媒体人而言,在以用户为中心的背后,还触及到许许多多的运营知识,活动策划、营销推行、数据驱动……但最少,我们像海兰1样,1步步地朝着自己想要的目标前进着!
原创: 花花小萌主